붙임 1		응시원서

응 시 원 서            (블라인드 채용)

1. 인적사항
지원 직종 및 직급		구분			주요 업무				접수번호 (접수처 기재)
성명	(한글)
연락처	(본인휴대폰)					전자우편 (e-mail)
	(비상연락처)
지원자격 (필수 √)	공통 자격요건		직종별 자격요건			우대사항 (선택 √)		□ 취업보호(지원) 대상자 □ 장애인 □ 우대사항
	□		□
※ 지원자격 충족여부는 응시자 본인이 공고문의 내용을 충분히 숙지하신 후 판단하여 체크(√표)하시기 바랍니다. 미체크 또는 허위로 체크하신 경우 채용결정이 취소될 수 있습니다.

2. 교육사항
※ 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입(필요 시 페이지(칸) 추가 가능) ※ 직무기술서상 명시된 필요지식 및 필요기술 등 참조 작성(증빙서류 제출가능 사항만 작성) - 교육은 제도화된 학교 내에서 이루어지는 교육과정을 의미 - 직업훈련은 학교 이외의 기관에서 실업교육, 기능교육 등을 이수한 교육과정을 의미 - 기타는 학교교육, 직업훈련을 제외한 모든 종류의 교육을 의미(온라인 교육 등) - 학교교육 경우 1학점을 15시간으로 환산 (예 : 2학점 → 30시간, 3학점 → 45시간) - 직업훈련 및 기타 교육은 과목당 최대 45시간만 인정 ※ 필요시 작성 칸을 추가하여 작성하시기 바랍니다.
교육 구분	과목명 및 교육과정명	교육시간 (예 : 00h)
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타	(예시) 행정학 원론(과목명)
직무 관련 주요내용
※ 관련분야 학교교육과 직업훈련 경험에 대해 간단히 서술해 주시기 바랍니다.
교육 구분	과목명 및 교육과정명	교육시간 (예 : 00h)
□ 학교교육 □ 직업훈련 □ 기타
직무 관련 주요내용

3. 자격사항
※ 지원직무 관련 자격증을 취득한 경우 그 내용을 기입(필요 시 페이지(칸) 추가 가능) ※ 직무기술서상 명시된 관련 자격증 등 참조 작성(증빙서류가 제출 가능한 유효기간 이내 사항만 기재) ※ 필요시 작성 칸을 추가하여 작성하시기 바랍니다.
자격증명	등록(발급)번호	발 급 기 관	취득일자	비 고
			※ 일자 까지 작성

4. 경력사항
※ 지원직무 관련 경력 사항을 기입(증빙서류 제출가능 사항만 작성) - 경력은 금전적 보수를 받고 일정기간 동안 일했던 이력을, 경험은 금전적 보수를 받지 않고 수행한 활동을 의미하며, 직무활동, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등이 포함 ※ 필요시 작성 칸을 추가하여 작성하시기 바랍니다.
구분(√표)	소속	직급(역할)	활동기간	주요업무(활동내용)
□ 경력 □ 경험			※ 일자 까지 작성
□ 경력 □ 경험
□ 경력 □ 경험
※ 위의 경험 및 경력사항에 대해 순서대로 자세히 기술 - 직무와 관련한 본인의 주요 활동(역할 및 구체적 행동, 주요 성과 등)을 서술 (필요시 페이지(칸) 추가 가능)
직무관련 주요내용
※ 관련분야 경험 혹은 경력사항에 대해 간단히 서술해 주시기 바랍니다.

위 기재사항은 사실과 다름이 없으며 만일 증빙자료 미 입증 또는 허위사실이 판명되었을 경우에는 합격취소 또는 임용의 취소 처분에도 이의를 제기 하지 아니할 것을 서약합니다.

년       월       일

지  원  자  :                           (서명)

붙임 2		자기소개서

자 기 소 개 서

※ 블라인드 채용방식 추진에 따라, 개인 인적사항(성별, 나이, 출생지, 학교명 등)이 드러나지 않도록

유의하여 본인이 직접 작성 바랍니다. (대리 작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익 부과)

1) 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량(기술, 전문성, 강점 등)과 해당 역량을 통해
진흥원에 기여할 수 있는 부분을 기술하시오.(200자 이상 500자 내외)

2) 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과      중심으로 구체적으로 기술하시오.(200자 이상 500자 내외)

3) 지원 직무와 관련된 본인의 대표적인 경험과 이를 통해 본인이 배운 점을 기술하시오.
(200자 이상 500자 내외)

4) 본인이 관심을 가지고 있는 진흥원 업무 또는 사업과 이에 대한 본인의 생각을 자유롭게       기술하시오.(200자 이상 500자 내외)

5) 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오.
(200자 이상 500자 내외)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

년       월       일

지  원  자  :                           (서명)

붙임 3		개인정보 수집‧이용‧제공 동의서

울산경제일자리진흥원은 「개인정보보호법」에 따라 직원 채용 절차와 관련하여 개인정보의 수집·이용 및 제3자에게 제공하고자 하오니 동의여부를 체크해 주시기 바랍니다.

□ 개인정보 수집·이용에 관한 동의

수집·이용 항목	수집·이용 목적	보유기간
□ 개인식별정보 - 성명, 주소, 연락처, 전자우편 등 □ 개인식별정보 외에 지원서 등에 제공한 정보 - (공 통) 경력·경험사항, 교육사항, 자격사항 등	채용절차 진행 목적, 경력·자격 확인, 본인확인, 합격자 안내	정보처리 목적 달성 시까지

귀하는 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다.

개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?    동의함 □    동의하지 않음 □

□ 개인정보 제3자 제공에 관한 동의(임용예정자에 한함)

제공받는 자	제공목적	제공항목	보유기간
관련 기관	채용절차 진행, 자격사항·경력사항 등 진위여부 확인, 결격사유 확인	이름, 생년월일, 주소, 경력, 자격증 번호 등	정보처리 목적 달성시까지

귀하는 개인정보 제공에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 임용심사를 할 수 없어 임용에 제한을 받을 수 있습니다.

개인정보의 제3자 제공에 동의하십니까?    동의함 □    동의하지 않음 □

2024년    월    일

지원자 성명                   (서명)

울산경제일자리진흥원장 귀하

붙임 4		직무기술서

직 무 기 술 서

분류체계
대분류		중분류		소분류	세분류
02. 경영·회계·사무		02. 총무·인사		03. 일반사무	02. 사무행정
23. 환경·에너지·안전		06. 산업안전		01. 산업안전관리	02. 전기안전관리
기관 주요사업	○ 각종 산업·금융·경영·산업기술·무역·인력 등의 정보 제공 ○ 종합기술·경영지도 및 기술개발지원 ○ 중소기업 성장에 필요한 기금조성 및 투자 ○ 공동전시판매장의 설치·운영 ○ 지역 내 생산품, 기술 등의 국내외 판로개척 및 마케팅 지원 ○ 중소기업, 소상공인의 문제점 해소 및 경영지원 ○ 창업정보제공 및 창업보육센터의 설치·운영 등 창업에 관한 지원 ○ SW산업육성에 필요한 사업 ○ 기술·경영·통상·무역·창업 등에 관한 컨설팅 및 교육연수사업 ○ 중소기업지원기관 집단화를 통한 편익제공사업 ○ 일자리 창출 사업 ○ 정부 및 지방자치단체장이 중소기업 육성을 위하여 위탁하는 사업
직무수행내용	○ (사무행정) 문서관리, 문서작성, 데이터관리, 사무자동화 관리운용 등 조직 내․외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리 ○ (전기안전관리) 현장의 특성을 파악하고 현장특성에 맞는 안전관리 방침, 범위를 수립하여 안전관리조직 구성, 운용 등을 수행
전형방법	○ 서류전형 → 면접전형 → 신체검사 → 임용
일반요건	연령		무관
교육요건	학력		무관
경력요건	○ 경력 : 전기안전관리자 1년 이상 선임 ○ 자격 : 전기 관련 자격증 소지자(전기산업기사 이상)
능력단위	○ (사무행정) 01. 문서작성, 02. 문서관리, 03. 데이터 관리, 05. 사무행정 회계처리, 06. 회의 운영ㆍ지원, 07. 사무행정 업무관리 ○ (전기안전관리) 01. 전기작업 안전관리, 02. 정전기 위험관리, 03. 전기 화재 위험관리, 04. 전기 방폭 관리, 05. 감전 위험관리
필요지식	○ (사무행정) 업무처리 지침 개념, 문서기안 절차 및 규정, 전자정보관리 및 보안 규정, 회의운영 방법 등 ○ (전기안전관리) 문서관리요령, 사내 안전관리규정 관련 지식, 설계도면 관련 지식, 설비규모별 안전관리 업무범위 및 자격, 위험성평가 관련 지식, 전기안전 관련 법령 지식 등
필요기술	○ (사무행정) 문서기안 능력, 의사표현 능력, 정보검색 능력, 컴퓨터 활용능력, 컴퓨터 활용능력, 업무용 소프트웨어 활용능력, 사무기기 사용 기술, 업무처리 능력, 업무결과 확인 능력, 문서작성 기술, 사무기기 활용 능력 사용 기술 등 ○ (전기안전관리) 관련 법령 이해능력, 문서관리 능력, 비상대응 조직체계 구성능력, 안전관리규정 이행능력, 위험성평가능력, 전기도면 이해능력, 전기설비 적정성 검토 능력 등
직무수행태도	○ (사무행정) 요청내용의 적극적 경청하는 태도, 일정계획 준수, 성실성, 주의 깊은 관찰, 적극적 정보수용 의지, 꼼꼼함, 세밀하게 자료를 분석하려는 노력, 업무협조 노력, 정확한 업무처리 태도, 업무협조 태도, 정확한 업무처리 태도, 고객지향 의지 ○ (전기안전관리) 과학적인 사고, 논리적 사고, 세심하고 주의 깊은 고나찰력, 안전사고 예방기법 적용 의지 등 ○ (공통) 창의적 사고, 타부서와 협업자세, 도전적이고 적극적인 태도, 종합적 사고, 원활한 의사소통 태도, 논리적/분석적/객관적 사고, 공정성 확보 노력, 고객 지향 태도, 업무 규정 및 일정 계획 준수, 요청 내용에 대한 경청 자세, 정확한 업무 처리 태도, 주인의식 등
필요자격	○ 정보처리기사, 컴퓨터활용능력, 사무자동화산업기사 등 사무기기 운용관련 자격증 ○ 지원직무와 관련된 자격증
직업기초능력	○ 의사소통능력, 조직이해능력, 수리능력, 문제해결능력, 자기개발능력, 자원관리능력, 정보능력, 대인관계능력, 기술능력, 직업윤리
참고사이트	○ 울산경제일자리진흥원 홈페이지(www.uepa.or.kr), NCS 홈페이지(www.ncs.go.kr)